Chapitre XIX
Libérez votre potentiel
Faites briller vos équipes
Et si vous écriviez une nouvelle page ?
Que vous ayez un besoin spécifique ou simplement l’envie d’explorer une autre manière de faire, Chapitre XIX vous propose un accompagnement sur-mesure, individuel ou collectif. Coaching, séminaires en intelligence collective, dispositifs innovants ou solutions numériques soigneusement choisies… ici, rien n’est plaqué, tout se co-construit.
Parce que chaque contexte est unique, nous partons de vous : vos enjeux, vos aspirations, vos contraintes. Ensemble, nous concevons la réponse qui vous ressemble.
Pour faire émerger vos besoins réels et imaginer des réponses audacieuses, nous mobilisons des démarches inspirantes : design thinking, méthodes agiles, approches systémiques, neurosciences de la décision, et bien plus encore.
Chapitre XIX, c’est un espace d’exploration, de transformation… et d’écriture d’un nouveau récit.
Nos formations
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GESTION DES RISQUES ET PLAN BLEU
Organisation et réponse aux situations exceptionnelles.
Objectifs :
Mettre à jour / consolider le Plan Bleu et rendre l’organisation réellement opérationnelle : rôles, chaîne décisionnelle, communication, continuité d’activité, exercices et retour d’expérience. -
AUTODÉTERMINATION
Comprendre pour mieux soutenir le pouvoir d’agir au quotidien.
Objectifs :
Renforcer des pratiques professionnelles qui développent la participation, les choix, l’expression et la prise d’initiative des personnes accompagnées, en sécurisant le cadre (bientraitance, risques, projet personnalisé). -
PROMOTION DE LA BIENTRAITANCE
Culture, postures et outils opérationnels
Objectifs :
Installer une culture commune de bientraitance, réduire les zones grises et renforcer la capacité de l’équipe à analyser et agir face aux situations à risque (tensions, épuisement, violences, contraintes organisationnelles).
Nos approches innovantes
pour un management humain et performant
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L'élément humain
La puissance de l’authenticité, de la conscience et du choix
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Le design thinking
Créer des stratégie inspirantes et différenciantes
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Neurosciences
Optimiser la performance et la motivation
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L'intelligence collective
Co-créer ensemble pour réussir
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Le coaching
Libérer le potentiel de chacun
Enchantée,
Je suis Marie-Aude Sevaux, passionné par les dynamiques humaines, convaincu que le management peut être un acte de care, et que la performance d’une organisation commence par le bien-être de celles et ceux qui la font vivre.
Directrice d’établissement médico-social, délégué régional adjoint de l’UDES PACA et certifié à l’approche de l’Élément Humain, en Neurosciences (BMO), en Design Thinking (Polytechnique Excecutive) et Coach Certifié, j’ai toujours eu à cœur de replacer l’humain au centre des transformations, des décisions et des projets.
Avec Chapitre XIX, j’ai voulu créer un espace d’accompagnement à la fois stratégique et sensible, où l’on conjugue vision, engagement collectif et alignement personnel.
